REKRUTACJA - jakościowe
JAKOŚĆ ŹRÓDEŁ REKRUTACJI
200 zł / sztuka
Cena zawiera VAT
Zobacz także pozostałe wskaźniki KPI w rekrutacji
Opis produktu
Zasadne jest sprawdzanie jakości poszczególnych źródeł rekrutacji, by wiedzieć które przynoszą nam najwięcej rozwiązań wraz z korelacją ich kosztów. Wskaźnik jakość źródeł rekrutacji przeznaczony jest dla przedsiębiorstw chcących dokładnie przeanalizować w najbliższej przyszłości dwie możliwości rekrutacji: wewnętrzną lub zewnętrzną. Dział HR stanowi wtedy funkcję doradczą dla każdego managera działu – produkcji, magazynu czy ochrony środowiska i na pewno doradzi adekwatne narzędzia i miejsca publikacji ogłoszeń.
Porównanie jakości pomiędzy różnymi źródłami rekrutacji oraz wynikającymi korzyści pozwoli spółce ukierunkować się na jak najbardziej optymalne opcje. Dodatkowo pozwoli oszacować czy rekrutację zewnętrzną warto zlecić headhunterom. Wskaźnik pozwoli określić efektywną listę wszystkich źródeł rekrutacji, z jakich przedsiębiorstwo może korzystać, a przy pełnej optymalizacji usprawni proces działania w poszczególnych działach. Komplet wskaźników KPI rekrutacja da pełny pogląd na całość procesów rekrutacyjnych, a zarządzanie nimi zoptymalizuje działalność działu HR i całej firmy.
Wskaźniki jakościowe mierzone kompleksowo w organizacji tworzą pełny widok na to z jaką dokładnością i doskonałością popełniane są poszczególne procesy. Twórz własne standardy jakościowe kompletując wszystkie KPI. Podnoś je i konkuruj z najlepszymi. Zamów pełne Tablice jakościowe lub skonsultuj się z naszym ekspertem. Doradzimy, które wskaźniki mogą być istotne dla Twojej organizacji.